Slovníček pojmů
Duševní zdraví v práci od A do Z
167 pojmů v osmi oblastech. Každý má krátké vysvětlení, řádek o tom, proč by měl zajímat firmu, a vlastní stránku s podrobným výkladem. Psáno pro personalisty a vedení, bez odborného žargonu.
Stres a pracovní zátěž
Od eustresu po změnovou únavu. Kde se zátěž mění v náklady.
19 pojmů 02Vyhoření a vyčerpání
Vyhoření podle WHO, únava ze soucitu, boreout a tiché odcházení.
14 pojmů 03Psychosociální rizika, BOZP a právo
Povinnosti zaměstnavatele, normy a chystaná pravidla EU.
22 pojmů 04Úzkost, deprese a další duševní potíže
Jak se potíže projevují v práci a kdy hledat odborníka.
25 pojmů 05Vztahy na pracovišti, manipulace a toxické chování
Šikana, bossing, gaslighting. Jak je poznat a jak jim předcházet.
20 pojmů 06Prevence, podpora a pomoc
Asistenční program, psychologické bezpečí a kdo je kdo v péči.
25 pojmů 07Nová a rozšiřující hesla
Syndrom podvodníka, finanční stres, menopauza v práci.
10 pojmů 08Trendy a nové pojmy 2026
AI jako nový zdroj stresu, skryté odpojení a nekonečný pracovní den.
33 pojmůVšechny pojmy
Takový pojem ve slovníčku zatím nemáme. Napište nám, rádi ho doplníme.
A
D
F
K
M
N
O
P
- Panická ataka
- Paradox produktivity AI
- Pasivní agrese
- Péče o stárnoucí rodiče
- Pečující zaměstnanci
- Peer podpora
- Perfekcionismus
- Politický stres
- Polyzaměstnanost
- Poruchy příjmu potravy
- Posttraumatická stresová porucha (PTSP)
- Pracovní nejistota
- Právo na odpojení
- Prezentismus
- Prokrastinace
- Průzkum psychosociálních rizik
- Pružná pracovní doba a práce na dálku
- První psychická pomoc
- Přetížení
- Přiměřené úpravy
- Psychiatr
- Psychická manipulace
- Psychická odolnost (resilience)
- Psychická zátěž
- Psychofarmaka
- Psychohygiena
- Psycholog
- Psychologické bezpečí
- Psychosociální faktor (hazard)
- Psychosociální rizika
- Psychosomatické potíže
- Psychoterapeut
R
S
T

Konzultace pro HR
Chcete vědět, jak jsou na tom vaši lidé?
„Věřím, že psychologické poradenství nemá být jen teoretické povídání, ale bezpečný prostor a praktická opora ve chvílích, kdy se Vám v životě něco odehrává.“
Za 30 minut s vámi projdeme, co ve firmě funguje, kde lidé narážejí a co dává smysl udělat jako první. Bez závazků.
Domluvit konzultaci